2018-04-27

Inspirująca wiedza, ludzie i ciekawe rozmowy: konferencja Follow the Rabbit dla trójmiejskich ekspertów HR
DSC_7385.jpg

Program tegorocznej konferencji Follow the Rabbit połączył w sobie trendy i rozwiązania bezcenne dla ekspertów HR. Rozmawiano o modelach współpracy i wpływie nowych technologii na branżę. Wśród tematów znalazło się także RODO - unijne rozporządzenie zmieniające zasady ochrony danych osobowych. Tym razem konferencja przyciągnęła blisko 300 specjalistów HR z trójmiejskich firm.

Konferencja rozpoczęła się wykładem prof. Janusza Czaplińskiego, kierownika projektu "Diagnoza Społeczna", który od 2000 analizuje warunki i jakość życia Polaków. Profesor opowiedział o rezultatach badań, które objęły przekrój polskiego społeczeństwa. Swoje wnioski osadził dalej w środowisku pracy, wskazując jak może tam zagościć dobrostan, a także jak wpływają na to relację z przełożonymi.

– Tegoroczny Follow the Rabbit skupił się na wątkach, które raczej dotyczą dojrzalszych firm. Innymi słowy, po zapewnieniu organizacji solidnych fundamentów, uwaga skupia się na takich rzeczach jak dbałość o zadowolenie w pracy, coaching i szkolenia pracowników czy aranżacja biura. Odzwierciedla to etap w procesie dojrzewania, na którym obecnie znajduje się sektor BSS w Trójmieście  – mówi Marcin Grzegory, zastępca dyrektora Invest in Pomerania.

Wybór tematów dostarczył uczestnikom wiedzy przydatnej nie tylko dla specjalistów HR. Wątki coachingu w organizacji, świata VUCA (czyli czterech kategorii określających współczesne środowisko biznesowe, które jest niestabilne, niepewne, złożone i niejednoznaczne) czy marketingu opartego na wartościach i inne tematy mogły wzbogacić każdego, kto z uwagą wysłuchał prelegentów. Tak samo z  RODO. Wprowadzenie tej regulacji wywoła wiele zmian w pracy haerowców, szczególnie w procesach rekrutacyjnych. Jednak, świadomość nowego prawa jest istotna dla wszystkich, którzy mają do czynienia z danymi osobowymi. Nic dziwnego, że temat wywołał taką dyskusję wśród uczestników.

W programie znalazły się także zagadnienia związane z narzędziami stosowanymi na co dzień w branży HR. Poruszono temat testów i ankiet oraz sposobów ich optymalnego wykorzystania, nie tylko podczas rekrutacji pracowników, ale i w dbałości o ich późniejszy rozwój. Uczestnicy dowiedzieli się także o możliwościach otwierających się przed kadrami dzięki analityce big data.  

Konferencja dostarczyła świeżej i inspirującej wiedzy a także mnóstwa okazji do rozmów, będących przecież kwintesencją zawodu haerowca.   

Autor

Dominik Arkuszewski

czytaj inne artykuły: Dominik Arkuszewski

Investor helpline  24h   (+48) 609 860 090

Mapa wizerunkowa

Wszystkie prawa zastrzeżone

Projekt finansowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego dla Województwa Pomorskiego na lata 2007-2013
Realizacja: agencja interaktywna [ zjednoczenie.com ]